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¿Por qué elegir Geisinger?

Porque la salud de sus empleados es nuestra principal prioridad

Una pareja de adultos mayores firma la documentación en una tableta y teléfono

PLANES DE SALUD GRUPALES QUE LE BRINDAN MÁS

Nuestros pacientes y miembros obtienen la calidad de la atención que merecen del nombre en el que más confían con su salud

Acceso y red

Conectarse a la red de salud más sólida de la región tiene sus ventajas. Sus empleados no solo tendrán acceso a los servicios clínicos de Geisinger, sino que también pueden acceder a miles de otros médicos y hospitales independientes en Pensilvania y los Estados Unidos.

Nuestra red incluye
  • Más de 35,000 médicos de atención primaria y especialistas
  • Más de 200 hospitales, incluidos los hospitales Geisinger, Milton S. Hershey Medical Center, Johns Hopkins, Thomas Jefferson University Hospital y Children’s Hospital of Philadelphia
  • Más de 130 centros de atención conveniente y de urgencia en Pennsylvania y más allá
  • Más de 3,000 farmacias
Atención dondequiera que esté

¿Tiene empleados que viven fuera de la red de Geisinger? No se preocupe. Ofrecemos varias opciones en planes seleccionados que permiten a los miembros tener acceso a nuestra red integral*.

Con nuestra red integral, sus empleados pueden acceder a lo siguiente:

  • La mayoría de los hospitales de los EE. UU.
  • Una red sólida de proveedores, centros auxiliares y ubicaciones de servicios de atención médica.

Los grupos autofinanciados también pueden elegir nuestra red integral para los empleados del área.

*La red extendida está disponible con tipos de planes seleccionados.

Una familia jugando al fútbol juntos en un parque
Empleadores Por qué elegir Descripción general Cerca de su hogar Captura de pantalla
12/8/2024|0:30
Geisinger Health Plan: Cobertura en el lugar donde se encuentre

El seguro de salud grupal de Geisinger Health Plan mantiene a sus empleados cubiertos dondequiera que estén, al otro lado de la calle o al otro lado del país.

Asequibilidad

Debido a que el costo de la atención se dispara en todo el país, Geisinger está trabajando para mantener los costos bajos para que la atención médica sea más asequible y accesible para las personas de todo el territorio de Pennsylvania.

Atención y cobertura integrada

GHP no es solo otra compañía de seguros. Es un plan de salud con servicios locales e innovadores integrado con Geisinger, un líder en atención. Esto significa que sus empleados obtienen acceso a una atención de renombre internacional y un intercambio de información sin problemas entre los proveedores y el seguro.

Menos obstáculos entre los médicos, los seguros y los miembros significan que una mejor atención se brinda de manera más eficiente, con costos más bajos para todos los involucrados. La atención y la cobertura integrada se centran en la salud y el bienestar, la prevención y el control efectivo de las afecciones crónicas. Esto conduce a mejores resultados y ahorros significativos para usted y sus empleados.

Ahorros en farmacias

Nuestro enfoque está en ayudar a su empresa a administrar el costo total de sus reclamaciones de medicamentos recetados, así como el costo total de cuidar a sus empleados. Es por eso que nuestros médicos de la red se centran en recetar medicamentos genéricos y biosimilares aprobados por la FDA cuando corresponda.

El resultado es un mayor ahorro con la misma eficacia y los mismos resultados clínicos que los de marca. Y, como somos un sistema de salud integrado, nuestros proveedores pueden acceder al historial médico y de medicamentos recetados completo de un miembro. Además, las pruebas proactivas y la intervención temprana pueden evitar afecciones graves y reclamaciones más costosas.

¿Desea obtener más información sobre posibles ahorros en farmacias? Lea nuestro estudio de caso de medicamentos recetados.

Una mujer paga su medicamento recetado en una farmacia
Empleadores Por qué elegir Descripción general Ahorros Captura de pantalla
22/8/2024|0:30
Geisinger Health Plan: Ahorros para empresas y empleados

A través de procesos simplificados y ahorros en medicamentos recetados, Geisinger Health Plan les permite a usted y a sus empleados ahorrar dinero.

Innovación y excelencia

La atención de salud siempre está avanzando, y Geisinger está a la cabeza. Al transformar la atención de salud, podemos brindar un mejor servicio a nuestras comunidades a través de un diseño centrado en el paciente y un enfoque en brindar atención asequible a las personas necesitadas.

Centros de excelencia de renombre mundial

Geisinger se ha convertido en un destino médico comprobado para empleadores de todo el mundo, en diversas disciplinas. Somos un Centro de excelencia designado para cirugías bariátricas, de columna vertebral y de reemplazo de determinadas articulaciones (cadera y rodilla). Eso significa que hemos sido reconocidos como líderes nacionales en brindar atención y resultados de la más alta calidad.

Los beneficios clave para los empleadores incluyen los siguientes:

  • Mejores resultados y experiencias para el paciente a costos más bajos
  • Tasas de readmisión reducidas a 30 días
  • Ahorros significativos en procedimientos como cirugía de columna vertebral
  • Estadías hospitalarias más breves
  • Regreso más rápido al trabajo para los empleados
  • Costos generales de atención de salud reducidos

Nos asociamos con grandes empleadores autoasegurados, incluido Lowe’s Home Improvement, para ofrecer tarifas de casos agrupadas para servicios seleccionados, que incluyen cirugía cardíaca, bariátrica y de columna vertebral.

Fresh Food Farmacy

Una dieta de alta calidad puede ayudarnos a todos a vivir una vida más larga y saludable. Pero los alimentos saludables no siempre son de fácil acceso. Fresh Food Farmacy es el enfoque de Geisinger para combatir enfermedades crónicas a partir de educación gratuita, recetas y alimentos saludables.

Cada semana, les proporcionamos a nuestros pacientes suficiente comida para preparar 10 comidas nutritivas para ellos y su familia, así como acceso a un equipo de atención clínica.

El programa ha logrado estos resultados:

  • Disminución del 12 % en readmisiones agudas
  • Mejora del 28 % en el control de la glucosa
  • Disminución del 29 % en las visitas a la sala de emergencias
Empleadores Por qué elegir Descripción general Soluciones Captura de pantalla
26/8/2024|0:29
Geisinger Health Plan: Soluciones innovadoras para empresas

Geisinger Health Plan está transformando la atención de salud para sus empleados a partir de plataformas de bienestar personalizadas y atención integrada.

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Una mujer habla por teléfono mientras trabaja en una computadora portátil en casa


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